原标题：专科可报，待遇优厚！姑苏这个当地招聘医务人员229人
为了更好地开展工业园区卫生健康作业，面向社会揭露招聘作业人员229名。现将有关事项发布如下：
招聘岗位：
1.招聘岗位及条件等详见《2020年园区公立医疗机构人员招聘岗位表》
2.人员待遇：经查核选用人员，实施企业化办理，与单位签定聘任合同，处以具有竞争力的薪酬，共同参与姑苏工业园区企业职工社会保险，并交纳住宅公积金。契合高层次卫生人才引入条件的学科带头人予以归入作业编制。
报名和资历初审
1.报名方法：本次揭露招聘选用邮件报名方法。应聘人员按要求将报名资料发送电子邮件至应聘单位相应邮箱。每人限报一家单位的一个岗位，不可多投。
报名邮件发送要求：以“名字+应聘单位+应聘岗位”为邮件主题，报名表作为附件1，身份证、学历学位证书、相关资历证书及职称证书等其他相关资料扫描成一个PDF作为附件2。
2.报名截止时刻：2020年5月21日。
3.报考人员发送报名邮件后，3个作业日后可至邮箱查询是否经过资历初审，经过资历初审的视为网上报名成功。
4.资历初审经往后，不得更改报名信息，不能改报其他岗位。未经过资历初审的报考人员，在报名期内，能够再改报契合资历条件的其他岗位。报考人员须运用在有效期内二代身份证的信息，按招聘岗位要求照实、精确、完整地填写信息。报名与考试时运用的身份证有必要共同，因身份证不共同而形成不能按期参与考试的，责任由报考者自傲。
考试组织
1.书面考试
(1)时刻及地址另行通知，将经过手机短信或邮件发送，考生留意查收及承认。
(2)书面考试的方式和内容：书面考试采纳闭卷书面考试法，内容为与报考岗位相关的专业相关常识，不指定纲要和温习资料。书面考试成果以百分制核算。
(3)书面考试成果将在工业园区管委会网站成果查询体系中发布，应聘人员可凭身份证号和准考证号查询。
2.面试
共同书面考试阅卷完毕后，依据书面考试成果从高分到低分排序，按各招聘岗位拟聘任人数1:3份额确认参与面试人选，缺乏1：3份额的，按实践合格人数确认进入面试人选。面试时刻、地址另行通知。面试成果以百分制核算，现场发布。
3.总成果核算方法
将书面考试成果的40%与面试成果的60%相加，得出总成果。以上成果均保存两位小数，第三位小数按“四舍五入”方法处理。应聘人员总成果为百分制，设合格分数线为60分。考试总成果将在工业园区管委会网站成果查询体系中发布，应聘人员可凭身份证号和准考证号查询。
责任编辑：
