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沁县行政批阅服务管理局揭露招聘20名工作人员布告

时间:2020-04-23 23:36:21  阅读:8829+ 来源:自媒体 编辑:山西省人事考试中心
导读:原标题:沁县行政批阅服务办理局揭露招聘20名作业人员布告 为全面优化我县营商环境,提高政务服务效能,结合我县行政批阅服务办

原标题:沁县行政批阅服务办理局揭露招聘20名作业人员布告

为全面优化我县营商环境,提高政务服务效能,结合我县行政批阅服务办理局用人需求,经县委县政府研究决定,采纳劳务差遣服务方法,面向社会揭露招聘窗口作业人员20名,现将有关事项布告如下:

一、招聘准则坚持揭露、相等、竞赛择优的准则。

二、招聘方法此次招聘托付山西善信劳务服务有限公司面向社会揭露招聘。

三、招聘条件

(一)报考人员须具有以下条件:

1、具有中华人民共和国国籍,支持中国共产党的道路、方针、方针,恪守宪法和法令,品德端正,具有十分杰出品德,乐于喫苦、甘于贡献,自愿到一线长时刻服务。

2、具有十分杰出的身体本质和心理本质,五官端正,口齿清晰,可以熟练掌握普通话,年龄在18周岁以上, 35周岁及以下(1984年12月31日今后出世)。

3、具有较强的责任心和团队协作认识,服务认识强,赋有亲和力,交流和谐、言语表达能力俱佳。

4、具有普通高校全日制专科及以上学历,专业不限,具有运用核算机操作能力。

(二)有下列景象之一的人员不得报名

1、曾因违法受过刑事处置的或涉嫌违法违法正在承受查询的;

2、五年内曾在揭露招聘中被认为有作弊等严峻违背招聘纪律的;

3、曾在从事服务作业无故辞去职务或曾被用人单位开除处置的;

4、其他不符合法令和法规规则招聘要求的;

5、现在校就读的学生不得报考。

四、招聘程序

招聘作业依照发布布告、网络报名、书面考试、面试、体检、公示、签定聘任合平等程序进行,此次招聘由山西善信劳务服务有限公司全程担任。

(一)发布布告在沁县政府网站、沁县电视台和山西善信劳务服务有限公司网站发布招聘布告。

(二)报名时刻地址

1、报名方法:网上报名

2、网上报名邮箱:825130790@qq.com

3、报名时刻:自本布告发布之日起至2020年4月26日

4、咨询电话:

(三)报名时应预备的应聘资料

1、《应聘登记表》依照表内设置项目逐项仔细填写,不得漏项,需刺进彩色相片,打印并由自己签字按手印后扫描上传(格局:PDF)。

2、户口簿、二代身份证、学历证书原件扫描件(格局:PDF)。

3、学信网:“教育部学历证书电子注册存案表”电子件(格局:PDF)。

4、重视微信“山西公安”大众号,下载“无违法记载证明” 电子件(格局:PDF)。

5、近期1寸红底证件电子相片,相片图像格局为JPG,正面免冠照,文件名:名字+身份证号码。

注:应聘者依照“名字+应聘岗位”命名文件夹(文件夹含上述5项要求资料,原件扫描件、电子件格局为PDF,电子),并紧缩后发送至指定邮箱825130790@qq.com”承认无误后方可提交,根绝后期修正、替换。报名资料不予交还,揭露招聘作业组将对应聘者提交资料进行严厉保密,应聘者个人隐私信息仅用于此次招聘考试。

(四)资历检查

1、报名完毕后,山西善信劳务服务有限公司作业组人员根据招聘条件、岗位要求,对报名者进行资历初审。资历检查合格人员进入初试、面试等环节。

2、资历检查将贯穿整个招聘进程。应聘者对个人提交的真实性担任,如招摇撞骗的,作业组有权撤销应聘资历。

3、报名费:山西善信劳务服务有限公司将对资历检查经过的应聘人员收取报名费100元。

(五)书面考试

书面考试科目为《公共基础知识》,采纳闭卷方法来进行,满分100分。

(六)面试

书面考试完毕后,依照书面考试成果从高到低排序,以1:2份额进入面试环节(缺乏1:2的,书面考试合格人员悉数进入面试)。面试采纳结构化面试方法,成果按百分制核算,首要调查应聘人员的言语表达能力、逻辑思维能力、应变能力、举动外表等归纳本质。总成果=书面考试成果×60%+面试成果×40%,按“四舍五入”保存小数点后两位数字。

(七)体检

依照招聘岗位名额,根据总成果从高分到低分次序按1:1份额确认参与体检目标。体检在指定的医院做,体检参照《公务员选用体检通用规范(试行)》进行,体检不合格者撤销聘任资历,名额呈现空缺时根据总成果由高到低次序顺次递补,体检费用自理。

(八)公示

根据体检调查成果确认的拟聘任人员名单,在山西善信劳务服务有限公司网站进行公示,公示期3天。相关事宜将由山西善信劳务服务有限公司官网(http://)或电话等方法告诉。应聘人员凭自己身份证、准考证按规则时刻、地址按时参与考试,未按规则参与的视为主动抛弃。

(九)用工方式

用工方式为劳务差遣。被聘任的人员,经训练合格后,依照《劳作法》、《劳作合同法》相关规则,与山西善信劳务服务有限公司签定《劳作合同》,合同期限为2年。

(十)聘任和待遇

公示期满无异议人员,根据《劳作合同法》签定聘任劳作合同。聘期为2年,试用期为二个月,试用期满不合格者,撤销聘任资历。合同期内,用人单位定时对聘任人员的作业能力、作业成绩和作业纪律等状况做查核,并将查核成果报送山西善信劳务服务有限公司存案,作为持续聘任的有关根据,不胜任者撤销聘任合同。试用期薪酬1400元/月,转正后实发薪酬2000元/月,并按国家有关法令法规交纳有关社会稳妥(养老、医疗、工伤、赋闲稳妥)

五、其他事项

本次沁县行政批阅服务办理局招聘的窗口作业人员实施合同办理。特别提示:本次揭露招聘考试不指定考试教导用书,不举行也不托付任何组织或个人举行的考试训练班。招聘作业中呈现的未尽事宜由山西善信劳务服务有限公司担任解说。

山西善信劳务服务有限公司

2020年4月21日

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